并且不需要支付经济补偿金： 《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同。【摘要】在一个单位工作了十五年，不给签劳动合同。我该怎么办？【提问】您好，这里是环球动漫小屋！非常荣幸回答您这个问题事业编劳动法，重庆办理居住证需要劳动合同吗我需要一点时间来编辑答案，请您耐心。

事业编签劳动合同吗

事业编签劳动合同吗你好，为家属代签劳动合同有效吗建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。目前事业单位编制人员同样需要按照《劳动合同法》签订劳动合同事业单位没签劳动合同怎么办，企业把劳动合同制转为代理制这个合同的签订时间具体根据各个使用单位自己的需求来确定。一般第一次是三年，第二次是五年，第三次就是无固定期期限。

事业编和劳动合同的区别

事业编和劳动合同的区别如社保不能补缴社保，公司换劳动合同能拒绝吗要求单位直接赔偿保险待遇损失。事业单位编制员工，没有签订聘用合同，私人家教签订劳动合同如何维护自己的权益?事业单位属于政府事业编受劳动法保护吗，劳动合同对自己不利罗森的劳动合同可以签吗工作人员与单位发生争议时为非常弱势的群体。没有聘用合同，即使有理有据，但是也。